Empresa líder en el mercado multisectorial busca incorporar talentos para diversas áreas. Con un compromiso firme hacia el crecimiento personal y profesional de nuestros empleados, ofrecemos un entorno de trabajo dinámico y gratificante. A continuación, se detallan las vacantes disponibles:
Vacantes Disponibles:
1. Trabajadora del Hogar
Requisitos:
- Experiencia mínima en labores domésticas será valorada pero no es requisito indispensable.
- Capacidad para realizar tareas de limpieza, lavado y cuidado del hogar.
- Buenas habilidades de organización y gestión del tiempo.
- Referencias comprobables será tomando en cuenta.
Funciones:
- Limpieza, organización y mantenimiento de la casa.
- Lavado de prendas de vestir, ropa de cama y otros.
2. Asistente Administrativo
Requisitos:
- Título técnico o universitario en Administración, Contabilidad o carrera afín.
- Experiencia mínima de 1 año en puestos similares.
- Conocimiento avanzado de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Buenas habilidades comunicativas y organizativas.
Funciones:
- Gestionar agendas y coordinar reuniones.
- Mantener y actualizar archivos y bases de datos.
- Preparar informes y presentaciones.
- Atender llamadas telefónicas y correos electrónicos.
3. Técnico en Soporte Informático
Requisitos:
- Título técnico en Informática o carrera afín.
- Experiencia mínima de 2 años en soporte técnico.
- Conocimiento de hardware, software y redes.
- Capacidad para resolver problemas técnicos de manera eficiente.
Funciones:
- Brindar soporte técnico a usuarios internos.
- Mantenimiento y reparación de equipos informáticos.
- Instalación y actualización de software y sistemas operativos.
- Gestión de redes y seguridad informática.
4. Ejecutivo de Ventas
Requisitos:
- Título en Marketing, Administración de Empresas o carrera afín.
- Experiencia mínima de 2 años en ventas y atención al cliente.
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir objetivos de ventas.
Funciones:
- Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los clientes, comprendiendo sus necesidades y aportando soluciones a sus retos empresariales.
- Identificar oportunidades de negocio y generar nuevos clientes.
- Darle seguimiento puntual a los clientes potenciales.
- Presentar y vender productos y servicios de la empresa.
- Cumplir con las metas y objetivos de ventas establecidos.
5. Diseñador Gráfico
Requisitos:
- Título en Diseño Gráfico o carrera afín.
- Experiencia mínima de 2 años en diseño gráfico.
- Dominio de software de diseño (Photoshop, Illustrator, InDesign).
- Creatividad y capacidad para trabajar en equipo.
Funciones:
- Crear diseños gráficos para material publicitario y promocional.
- Colaborar con el equipo de marketing en campañas visuales.
- Elaborar propuestas visuales innovadoras.
- Garantizar la coherencia de la identidad visual de la empresa.
6. Analista de Recursos Humanos
Requisitos:
- Título en Recursos Humanos, Psicología o carrera afín.
- Experiencia mínima de 2 años en gestión de recursos humanos.
- Conocimiento de legislación laboral y procesos de selección.
- Buenas habilidades interpersonales y de comunicación.
Funciones:
- Gestionar procesos de reclutamiento y selección de personal.
- Coordinar programas de capacitación y desarrollo.
- Administrar beneficios y compensaciones.
- Mantener actualizada la documentación y registros del personal.
- Recopilar e interpretar datos de RR.HH de diversas fuentes, como registro de empleados, encuestas, evaluaciones de rendimiento y métricas de contratación.
Beneficios Generales:
- Salario competitivo y acorde al mercado.
- Bonificaciones por desempeño.
- Seguro de salud y beneficios sociales.
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
- Ambiente laboral inclusivo y colaborativo.
Si cumples con los requisitos y deseas formar parte de un excelente equipo de trabajo, envía tu currículum vitae ingresando a la siguiente opción